Escritório está, de novo, em ranking das melhores empresas para se trabalhar no País

Pela quarta vez consecutiva,o Escritório Brasil Salomão e Matthes Advocacia é indicado como uma das 150 Melhores Empresas para Você  Trabalhar– pela pesquisa liderada pelo Guia Você S/A – Exame da Editora Abril

Depois de figurar pela primeira vez no Prêmio da Revista Época/2008 como uma das "100 Melhores Empresas para Trabalhar", o Escritório Brasil Salomão e Matthes Advocacia acaba de receber, neste mês de setembro, pela quarta vez consecutiva, o selo das 150 Melhores Empresas para Você Trabalhar, apontado pelo Guia Você S/A Exame, da Editora Abril. Destacado neste ano como o único indicado do País no setor jurídico, o escritório de advocacia obteve a nota final nota final 79,1, índice denominador de felicidade no trabalho (IFT) para a pesquisa.

O índice de qualidade do ambiente do trabalho do escritório (IQAT) foi mais alto: 88,2% dos funcionários dizem que se identificam com a empresa, 81,8% estão satisfeitos e motivados com o seu trabalho, 75,2% acreditam ter desenvolvimento. A equipe (80, 6%) também aprova seus líderes.

Entre os pontos positivos que a pesquisa revela estão o estímulo da empresa ao desenvolvimento de talentos e o forte clima de amizade entre os colaboradores. O guia destaca que os profissionais da casa garantem que o escritório oferece ótimas condições e oportunidades de carreira, além de remuneração acima da média da região. Outro ponto abordado é que o escritório investe no desenvolvimento profissional, em avaliação 360 graus para todos e aconselhamento profissional, além de ter um Centro de Estudos para discutir temas jurídicos ou não com funcionários, comunidade e meio acadêmico, isso tudo com ampla interação com as filiais que recebem as palestras por um sistema de vídeo-conferência.

O anuário Você S/A – Exame, que está na sua 12ª edição, teve um número recorde de companhias inscritas : foram 550 empresas. Outro número que aumentou na pesquisa é a quantidade de respondentes, que em 2008 passou para143.227 ante 123.445  no ano de 2007. Do total de inscritas, 220 organizações se qualificaram para a última etapa do processo e foram visitadas por jornalistas da equipe da editora Abril. Segundo o editorial do guia, as 150 classificadas são empresas que estão aprimorando sua gestão de acordo com a estratégia do negócio, a realidade regional e o público interno. O guia de 2008 traz 31 empresas estreantes, além das veteranas, como é o caso do Escritório Brasil Salomão e Matthes Advocacia.

A pesquisa que deu origem à publicação, contou com a metodologia da Fundação Instituto de Administração (FIA), de São Paulo, uma das instituições mais respeitadas do país. O critério utilizado priorizou os funcionários das organizações participantes: todos – do chão de fábrica ao nível executivo. A apuração da equipe de jornalistas da Você S/A também foi importante para o processo de seleção. Além de checar as instalações das companhias, eles entrevistaram profissionais do RH e conversaram com dirigentes e funcionários do grupo operacional. As visitas consumiram 880 horas.

Com o guia, as 150 selecionadas ganharam um atestado de qualidade de suas políticas para gerir pessoas e se tornaram um benchmark para o mercado.  O prêmio foi entregue em São Paulo, no dia 08 de setembro, no Teatro Alfa num evento comemorativo que reuniu mais de 1000 pessoas, entre os presidentes e os principais executivos das companhias indicadas.

Com matriz em Ribeirão Preto e filiais em São Paulo, Campinas, Franca e Goiânia, o Escritório Brasil Salomão e Matthes Advocacia conta hoje com uma equipe de 170 pessoas, entre advogados, estagiários e funcionários administrativos. A média de idade de 42% dos empregados gira entre 26 e 35 anos.

A alta diretoria do escritório atribui os bons resultados obtidos com as duas premiações ao empenho e ao alto nível de comprometimento de sua equipe. "Estamos em busca de pessoas empreendedoras, que sejam capazes de inovar, de se comprometer com objetivos, valores e metas, que cultivem um bom ambiente de trabalho e formem novos líderes que possam sucedê-las em suas funções", afirma Brasil Salomão, sócio fundador e presidente do Escritório.