Esta área se dedica, com exclusividade, ao estudo das relações entre patrões e empregados, contando com uma atividade consultiva e contenciosa com as seguintes delimitações:

- Ações Trabalhistas
- Fiscalização do Ministério do Trabalho
- Negociação Sindical (acordos e dissídios coletivos)
- Fundo de Garantia por Tempo de Serviço
- Benefícios Previdenciários.